Un traslado inesperado

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dc.contributor.advisorPacheco Silva, Juan Carlos
dc.contributor.authorUrbina Braga, Joel David
dc.coverage.spatialLima, Perúes
dc.date.accessioned2020-02-11T22:33:50Z
dc.date.available2020-02-11T22:33:50Z
dc.date.issued2020-02-11
dc.date.submitted2019-11
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación desarrolla un caso que plantea los problemas que se generan entre un jefe de un departamento y su analista de subestaciones, quien entró a trabajar en la empresa a través de la imposición de un directivo de mayor jerarquía. Se utiliza el Octógono como herramienta de análisis de los problemas que se presentan en cada uno de los tres niveles de la organización.es
dc.description.uriTrabajo de investigaciónes
dc.identifier.citationUrbina, J. (2019). Un traslado inesperado (Trabajo de investigación de Máster en Dirección de Empresas). Universidad de Piura. PAD-Escuela de Dirección. Programa Maestría en Dirección de Empresas MBA. Lima, Perú.es
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11042/4361
dc.language.isospaes
dc.publisherUniversidad de Piuraes
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.licenseAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.sourceUniversidad de Piuraes
dc.sourceRepositorio Institucional Pirhua - UDEPes
dc.subjectConflictos laborales -- Análisis -- Estudio de casoses
dc.subjectDirección de personal -- Estudio de casoses
dc.subjectEjecutivos -- Toma de decisiones -- Estudio de casoses
dc.titleUn traslado inesperadoes
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises
rim.academicdepartmentMáster en Dirección de Empresases
rim.collegePAD Escuela de Direcciónes
rim.departmentPostgrado Maestrías PADes
thesis.degree.disciplineMaestría en Dirección de Empresas MBAes
thesis.degree.grantorUniversidad de Piura. PAD-Escuela de Direcciónes
thesis.degree.levelMaestríaes
thesis.degree.nameMáster en Dirección de Empresases
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Máster en Dirección de Empresas - Tesis