Huaco García, Juana MaríaYaksetig Loayza, ValeryUniversidad de Piura. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales. Área de Administración General.2016-12-092018-04-102016-12-092016-03Yaksetig, V. (2016). Estrategia de selección de talento humano para la empresa Chilis Piura (Tesis de pregrado en Administración de Empresas). Universidad de Piura. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales. Programa Académico de Administración de Empresas. Piura, Perú.https://hdl.handle.net/11042/2565La investigación tiene como objetivo definir y diseñar un adecuado perfil para puestos además de un correcto proceso de selección, de manera que se eviten problemas futuros de rotación o renuncias. Para ello, se revisa la teoría sobre la misma y se diseña un modelo de proceso de selección, el cual permitirá desarrollar planes de carreras y planificar capacitaciones o inducciones específicas para cada empleado. Finalmente, se describe la importancia del proceso de selección para el cumplimiento de los objetivos organizacionales.0,36 MBapplication/pdfspainfo:eu-repo/semantics/embargoedAccessAdministración de personal -- Perú -- PiuraSelección de personal -- Perú -- Piura658.3info:eu-repo/semantics/bachelorThesisValery Yaksetig LoayzaCreative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Perú