Clima laboral y participación según la percepción de los docentes de la Institución Educativa Coronel José Joaquín Inclán - Piura
| dc.contributor.advisor | Ramos Icanaqué, Diana Elizabeth | |
| dc.contributor.author | Albán Miranda, Sandra Lucía | |
| dc.coverage.spatial | Perú | es |
| dc.coverage.spatial | Piura | es |
| dc.date.accessioned | 2018-01-30T21:52:55Z | |
| dc.date.available | 2018-01-30T21:52:55Z | |
| dc.date.issued | 2018-01-30 | |
| dc.date.submitted | 2015-02 | |
| dc.description.abstract | La tesis tiene como objetivo explorar la percepción de los docentes de la institución educativa Coronel Joaquín Inclán (Piura), respecto a los factores que inciden en el clima laboral y la relación con la participación. De esta manera, la investigación busca destacar la importancia del clima laboral como medio que permitirá el éxito educativo, para que se tome en cuenta y se trabaje en la mejora de la institución. Se concluye que las relaciones interpersonales entre los docentes influyen sobre la percepción del clima laboral que ellos tienen. Esto, debido a que, según la apreciación de los profesores, las dimensiones que mejor promueven el clima laboral, se encuentran en el siguiente orden: motivación, participación, comunicación y confianza. También se tomó en cuenta otros aspectos, donde se analizaron brevemente la convivencia, las normas, los objetivos del centro y los aportes para un clima laboral adecuado. | es |
| dc.description.uri | Tesis | es |
| dc.identifier.citation | Albán, S. (2015). Clima laboral y participación según la percepción de los docentes de la Institución Educativa Coronel José Joaquín Inclán - Piura (Tesis de maestría en Educación con Mención en Gestión Educativa). Universidad de Piura. Facultad de Ciencias de la Educación. Piura, Perú. | es |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11042/3184 | |
| dc.language | Español | es |
| dc.language.iso | spa | es |
| dc.publisher | Universidad de Piura | es |
| dc.relation.requires | Adobe Reader | es |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
| dc.rights.license | Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Perú | * |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ | * |
| dc.source | Universidad de Piura | es |
| dc.source | Repositorio Institucional Pirhua - UDEP | es |
| dc.subject | Institución Educativa Coronel José Joaquín Inclán | es |
| dc.subject | Clima organizacional -- Diagnóstico | es |
| dc.subject | Relaciones humanas en el trabajo | es |
| dc.subject.ddc | 371.01 | es |
| dc.title | Clima laboral y participación según la percepción de los docentes de la Institución Educativa Coronel José Joaquín Inclán - Piura | es |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es |
| rim.academicdepartment | Maestría de Ciencias de la Educación Mod. Presencial (Piura) | es |
| rim.college | Facultad de Ciencias de la Educación | es |
| rim.department | Postgrado Maestrías Ciencias de la Educación | es |
| thesis.degree.discipline | Educación | es |
| thesis.degree.grantor | Universidad de Piura. Facultad de Ciencias de la Educación | es |
| thesis.degree.level | Maestría | es |
| thesis.degree.name | Magíster en Educación con Mención en Gestión Educativa | es |