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Políticas de responsabilidad social y satisfacción laboral en el sector salud, caso: Essalud

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Políticas de responsabilidad social y satisfacción laboral en el sector salud, caso: Essalud

Otros colaboradores:

Tesis. Sustentada 2019-03.

Seguro Social de Salud (Perú) Satisfacción en el trabajo -- Diagnóstico Responsabilidad social de la empresa Servicios de salud -- Evaluación

Abstract

La investigación tiene por objetivo analizar las políticas de responsabilidad social que influyen en la satisfacción laboral de los trabajadores de uno de los organismos más importantes del Perú como lo es Essalud. Para ello, se utilizó un instrumento de entrevistas a profundidad a 5 colaboradores de Essalud con más de 10 años de experiencia laboral. Finalmente, se determinaron cuales son los factores que influyen en la satisfacción laboral.

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TSP_AE-L_025.pdf (889.9Kb)

Acerca del trabajo

Citation

Alegre, N. (2019). Políticas de responsabilidad social y satisfacción laboral en el sector salud, caso: Essalud (Trabajo de Suficiencia Profesional para optar el título de Licenciado en Administración de Empresas). Universidad de Piura. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales. Programa Académico de Administración de Empresas. Lima, Perú.

Language

Español

 
URI

 
Publisher

Universidad de Piura

 
 
 
Advisor

Sánchez Ortega, Jaime Agustín

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